人力资源和社会保障部


对云南省2010年工资指导线方案的复函

人社部函〔2010〕175号


云南省人力资源社会保障厅：

　　《云南省人力资源和社会保障厅关于审核我省2010年企业工资指导线的请示》（云人社请 〔2010〕96号）收悉。经研究，现函复如下：

　　一、根据2010年国民经济和社会发展计划的总体安排及企业工资分配宏观调控的要求，结合2010年宏观经济形势预测和你省经济社会发展的实际情况，经综合平衡，对你省2010年工资指导线审核意见为：

　　（一）企业货币工资增长上线为19%；

　　（二）企业货币工资增长基准线为12%；

　　（三）企业货币工资增长下线为3%。

　　上述工资指导线适用于企业在岗职工工资分配。

　　二、在当前经济形势下，请你省进一步加强对企业工资分配的宏观调控，指导企业结合生产经营和经济效益状况，通过工资集体协商等民主程序，合理确定职工工资水平。

　　三、请在工资指导线颁布后一个月内将工资指导线文本报我部备案。





二○一○年六月二十五日







来源：人力资源和社会保障部 2010年6月25日



国家档案局


国家档案局科技项目管理办法（试行）



(1996年5月15日发布施行)


第一条 为加强对国家档案局科技项目（以下简称科技项目）的管理，提高档案科学技术研究水平，制定本办法。


第二条 本办法适用于在国家档案局立项的科技项目。

第三条 国家档案局对科技项目实行合同制管理。科技项目批准立项后，需由项目承担单位填报科技项目合同书（附件一），合同书签署后，国家档案局向项目承担单位下达任务，核拨经费；批准立项两个月内无故不签署合同书，取消其立项资格。

第四条 科技项目合同书一经签订，必须严格执行。项目研究过程中因不可抗力（承担单位不能预见、不能避免、不能克服的自然和社会因素）使合同不能执行，项目承担单位要及时将情况报国家档案局，并采取措施减轻损失。

第五条 科技项目日常管理采取分级负责的办法。国家档案局负责监督项目合同的执行；项目承担单位的上级主管部门（主要是省一级档案局科技管理部门）负责监督检查计划执行和经费使用情况；项目承担单位负责计划实施、经费的使用和决算。

第六条 科技项目经费在计划审批时一次核定，按计划实施需要，一次或几次拨付。经费使用按国家和我局有关规定执行，必须专款专用，单独核算。承担单位财务部门要加强管理，在经费允许使用范围内，经主管领导批准，项目负责人按照合同规定使用经费。

第七条 项目承担单位如需对科技项目的内容、进度、项目负责人等进行修改、调整，应提出书面报告，阐明原因及调整方案，经主管部门审查签署意见后，报国家档案局批准。

第八条 项目承担单位每年年底向国家档案局报送科技项目年度工作总结（附件二），一式两份；重大问题随时报告，主管部门要及时协助并督促承担单位采取有效措施，解决存在的问题。

第九条 对无故逾期不报项目执行情况或不执行计划进度的单位，将停止下一年度的拨款。对确认无力完成预定任务或原定任务不当的项目，承担单位提出书面报告，主管部门审查签署意见后，报国家档案局批准中止项目合同。国家档案局视不同情况对所拨经费及用于项目所购置的固定资产做出处理。

第十条 实行经费有偿使用的项目，以项目完成后的收入偿还部分或全部拨款。偿还数额和期限根据项目的性质、预期经济效益、完成时间和偿还能力在合同中确定。主管部门应切实做好对本地区列入计划项目完成的检查督促工作，保证项目按计划执行。对按计划完成科技项目并按期偿还拨款的单位，优先考虑安排新项目，否则三年内不再安排该地区承担新的项目。

第十一条 科技项目研究工作完成后，承担单位要编写科技项目总结报告（附件三），一式两份，和科技项目工作报告、研究报告一起报国家档案局申请完成确认。

第十二条 国家档案局负责审查总结报告，必要时召开现场检查会或报告会。项目被确认完成后，由国家档案局下达科技项目完成确认通知，项目即告正式结束。

第十三条 科技项目申请鉴定，要在研究工作确认完成后提出，否则不予受理。

第十四条 国家档案局科技项目完成的科技成果属国家档案局和成果完成单位共同所有，国家档案局有权决定该科技成果的推广。

第十五条 国家档案局技术部科技处负责办理科技项目管理的日常工作。

第十六条 本办法由国家档案局负责解释。

第十七条 本办法自发布之日起施行。